厚労省、令和7年障害者雇用状況の集計結果

2025/12/19

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官庁・規制
厚労省、手帳なしの難病患者も障害者雇用枠に　厚労省、「個別判定」の導入目指し本格検討――労働政策審議会障害者雇用分科会（第142回）
2026/09/15
分野：
雇用契約・労務管理労働安全・衛生実務
トピック：
障害者雇用
官庁・規制
厚労省、雇用の分野における障害者の差別禁止・合理的配慮の提供義務に係る相談等実績（令和7年度）を公表――相談件数が前年度比44.1%増の631件に　合理的配慮の提供に関する相談が多数
2026/06/19
分野：
雇用契約・労務管理
トピック：
障害者雇用
官庁・規制
内閣府、令和8年版障害者白書――障害者雇用数は22年連続で過去最高も、法定達成企業は半数未満 ―― 社内理解の浸透に課題
2026/06/17
分野：
雇用契約・労務管理
トピック：
障害者雇用
官庁・規制
内閣官房、障害者に対する偏見や差別のない共生社会の実現に向けた対策推進本部幹事会（第8回）――障害者雇用、企業への支援を拡充　精神・発達障害の定着支援や「農福連携」も推進
2026/06/05
分野：
ビジネス（農業）ビジネス（医療・医薬品・医療機器）
トピック：
障害者雇用
官庁・規制
厚労省、障害者就労に係る雇用福祉横断検討会（第1回）――障害者就労における雇用と福祉の役割分担を議論　夏めどに中間整理
2026/06/01
分野：
雇用契約・労務管理職場環境・ハラスメント
トピック：
メンタルヘルス対策障害者雇用
官庁・規制
厚労省、労働政策審議会障害者雇用分科会（第137回）
2026/04/20
分野：
雇用契約・労務管理
トピック：
障害者雇用