厚労省、障害者就労に係る雇用福祉横断検討会（第1回）――障害者就労における雇用と福祉の役割分担を議論　夏めどに中間整理

2026/06/01

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官庁・規制
厚労省、障害者雇用70万人到達も「量から質」へ構造課題　「雇用と福祉」切り分け再定義へ「中間取りまとめ」報告――第143回労働政策審議会障害者雇用分科会
2026/10/06
分野：
厚労省雇用契約・労務管理労働安全・衛生実務
トピック：
障害者雇用
官庁・規制
厚労省、障害者就労、20年の変化踏まえ役割分担を再確認――第6回障害者就労に係る雇用福祉横断検討会、雇用と福祉の果たすべき機能・役割と連携の基本的考え方について (中間とりまとめ案)
2026/09/07
分野：
厚労省雇用契約・労務管理
トピック：
障害者雇用
官庁・規制
厚労省、拡大する「障害者雇用ビジネス」への法規制等の対応案を提示――事業者への届出義務や利用企業の報告義務強化、ガイドラインも策定へ
2026/08/31
分野：
ビジネス（人材・アウトソージング）雇用契約・労務管理職場環境・ハラスメント
トピック：
賃金・待遇障害者雇用
官庁・規制
厚労省、労働政策審議会障害者雇用分科会（第137回）
2026/04/20
分野：
雇用契約・労務管理
トピック：
障害者雇用
官庁・規制
厚労省、今後の障害者雇用促進制度の在り方に関する研究会（第12回）
2025/12/24
分野：
雇用契約・労務管理
トピック：
障害者雇用
官庁・規制
厚労省、令和7年障害者雇用状況の集計結果
2025/12/19
分野：
雇用契約・労務管理
トピック：
障害者雇用

厚労省、障害者就労に係る雇用福祉横断検討会（第1回）――障害者就労における雇用と福祉の役割分担を議論 夏めどに中間整理

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