組織トップのハラスメントへの対応――行政機関の事例も他山の石として　蜂須明日香

官民問わず、「組織トップやマネジメント層によるハラスメントがなされている」との通報が内部通報の窓口に寄せられ、通報を端緒として調査を行い、組織トップの進退に関わる事例は、近年、決して稀なこととは言えない 。経営トップによるハラスメントの通報が内部通報の窓口に寄せられた場合の留意点、早期把握のための対策や注意喚起策について、今一度確認しておきたい。